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他的话语中带着几分调侃。

似乎对公司的困境没有太多的担心。

路通一脸尴尬地搓了搓手，不知道该如何回应。

叶光辉目光严肃地盯着路通说道：“你可知道为何公司效益不佳，我却仍坚持招聘研发人员吗？”

路通茫然地摇了摇头：“说实话，这正是我一直无法理解的地方。

公司都快濒临倒闭，为何还要持续高薪聘请技术人员呢？”

叶光辉并未直接回答他的问题，而是若有所指地说道：“又到了一年一度的毕业季，老板今年也毕业了。”

“老板今年毕业？

难道我们的老板还是个学生不成？”

路通满脸惊愕地问道。

叶光辉微微颔首：“确实如此，我们的老板林鹏还是一名学生，否则他怎会一直未曾现身公司。”

接着叶光辉继续说道：“老板前天打电话给我，明天他便会亲临公司指导工作。

公司大规模招聘研发人员，也是遵循老板的指示行事。”

“所以，你不要担忧公司会破产，因为这种想法是多余的。

只要老板一来大家都会忙碌起来。”

叶光辉看向路通：“辞职你就不要再想了，你去替我通知一下各部门的负责人，让他们明天早上9.00在会议室开会。

这次的会议将由林总亲自主持。”

“好”　　路通听说老板明天就要就要来亲自主导龙腾科技的工作，他也没有再谈辞职的事。

毕竟龙腾公司给的薪资待遇在行业里都是比较高的。

对于薪资待遇，龙腾科技可谓给的相当爽快，这也令许多行业内的人员都羡慕不已。

而且龙腾科技不仅薪资待遇高，还养活了一支多达一千多人的研发团队！

这支团队无疑是龙腾科技创新和发展的核心力量，但同时也意味着巨大的成本压力。

不仅如此，龙腾科技现在还在大规模地招聘研发人员，这也让每月的工资支出成为一笔庞大的开支。

这就是龙腾科技目前未能实现盈利的根本原因之一。

不过，龙腾科技无法盈利并非因为叶光辉这位公司领导人的能力不足。

事实上，叶光辉的能力还是很强的。

对于龙腾科技的经营路线，林鹏给予叶光辉有明确的指示：那就是在保证公司能够自给自足的前提下，尽可能多地招聘研发人员。

。。。

翌日上午八点五十八分。

龙腾科技会议室内，气氛紧张而严肃。

公司各部门的负责人齐聚一堂，无一缺席。

他们静静地坐在各自的位置上，等待着公司老板的到来。

每个人心中都充满了期待。

随着分针的缓缓移动，时间终于来到了九点整。

会议室的大门被人轻轻推开。

所有人的目光瞬间集中在门口，他们都想知道公司那个神秘的老板长啥样，好不好说话，以后的工作环境会不会有所改变。

只见叶光辉和路通簇拥着一个年轻的身影走进了会议室。

与会人员们不禁好奇地打量起这位走进来的陌生人。

只见他身穿休闲装，身姿挺拔，面容英俊。

他举手投足间露出一种强大的气场。

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